En forte évolution depuis plusieurs années, le rapport au travail a connu un immense bouleversement avec la crise sanitaire.

La perception du bien-être au travail s’en trouve profondément modifiée et les entreprises doivent s’adapter pour attirer et conserver les meilleurs talents.

Karima Chauvalon – cadre-dirigeant-magazine.com – 08/06/2022

 

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