Fini les managers ? Pas forcément.
Mais ils doivent évoluer vers un rôle moins autoritaire et plus proche de celui de fournisseur d’information et de bien-être au travail.
Eliane Kan – latribune.fr – 22/08/2018
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Mais ils doivent évoluer vers un rôle moins autoritaire et plus proche de celui de fournisseur d’information et de bien-être au travail.
Eliane Kan – latribune.fr – 22/08/2018
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