Les Millenials sont un casse-tête pour les entreprises… en une petite génération, les codes ont en effet été bouleversés, et les managers peinent parfois à suivre le mouvement – trop rapide et trop différent de leur modèle. Pourtant, cette génération représente bien une chance pour les entreprises, une occasion unique de les challenger, et de les transformer. Par Christelle Pradier, Directrice Recrutement France Sopra Steria


Christelle Pradier – latribune.fr – 24/07/2017